SERVIÇOS

 

1. ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL

 

 

O trabalho de orientação profissional pode ser desenvolvido em instituições de ensino ou no consultório, de forma individual ou em pequenos grupos. O processo de orientação permite: 

 

 

·a ampliação do autoconhecimento;

·a ampliação do conhecimento da realidade educativa e socioprofissional;

·o desenvolvimento da maturidade para a escolha profissional;

·o desenvolvimento da identidade vocacional-ocupacional;

·o desenvolvimento da capacidade de decisão autônoma.

 

 

População alvo:

 

·alunos das últimas séries do ensino fundamental;

·alunos do ensino médio (completo ou incompleto);

·adultos que estejam escolhendo uma profissão/ocupação ou repensando a escolha profissional.

 

 

 

Instrumentos utilizados: entrevista, técnicas de autoconhecimento, técnicas de conhecimento da realidade educativa e socioprofissional, Escala de Maturidade para a Escolha Profissional (EMEP), Jogo: Critérios para Escolhas Profissionais etc.

 

 

2. ORIENTAÇÃO DE CARREIRA

 

 

Este trabalho tem como objetivo promover uma reflexão sobre a carreira profissional, incluindo uma análise do percurso já percorrido, o planejamento de metas a serem alcançadas e a definição de estratégias para o alcance destas metas. O processo amplia o autoconhecimento e desenvolve a capacidade de decisão autônoma. 

 

 

População alvo:

 

·alunos dos últimos anos do curso universitário.

·trainees

·profissionais em transição de carreira, que busquem avaliar e reorientar a carreira profissional

 

 

Instrumentos utilizados: entrevista, técnicas de autoconhecimento e planejamento de carreira, técnicas de conhecimento da realidade socioprofissional etc.

 

 

 

3. PREPARAÇÃO PARA A APOSENTADORIA

 

 

Este trabalho tem como objetivo promover uma reflexão sobre a carreira profissional, incluindo uma análise do percurso percorrido e a definição de novos projetos pós-aposentadoria. O processo amplia o autoconhecimento, resgatando interesses, habilidades e projetos profissionais não realizados e facilita a construção de novas metas e a definição de estratégias para alcançá-las. 

 

 

População alvo: indivíduos em fase de pré-aposentadoria ou já aposentados.

 

 

Instrumentos utilizados: entrevista, técnicas de autoconhecimento e planejamento de carreira, técnicas de conhecimento da realidade socioprofissional etc.

 

 

 

4. OFICINA: APRENDENDO A LIDAR COM O ESTRESSE DO VESTIBULAR

 

 

Esta oficina tem como objetivo trabalhar os medos e ansiedades relacionados ao Exame Vestibular, preparando os jovens para lidar melhor com o estresse desencadeado pela preparação e realização deste exame.

 

 

População alvo: vestibulandos (alunos da terceira série do ensino médio, de cursinhos pré-vestibular ou outros).

 

 

Instrumentos utilizados: Dinâmicas de grupo, técnicas de relaxamento e controle do estresse. 

 

 

 

5. OFICINA: PREPARAÇÃO PARA A INSERÇÃO PROFISSIONAL

 

 

Esta oficina tem o objetivo de preparar jovens e adultos para a inserção profissional:

 

·ampliando o conhecimento de suas competências, forças e fraquezas;

·analisando o mercado de trabalho e as oportunidades profissionais;

·ajudando na elaboração de currículo e compreensão dos direitos e deveres do trabalhador;

·preparando-os para a participação em processos de seleção de emprego;

·desenvolvendo uma atitude pró-ativa na busca de oportunidades profissionais.

 

 

População alvo: jovens e adultos em busca de emprego.

 

 

Instrumentos: Técnicas de autoconhecimento e preparação para a inserção profissiona

 

 

6. PALESTRAS E CURSOS

 

 

As palestras e os cursos podem ser dirigidos ao público em geral ou a públicos específicos: estudantes, pais, professores, profissionais etc. Os temas podem estar relacionados com assuntos variados, dentre eles: 

 

 

·Escolha profissional / Orientação Profissional e de Carreira

·Adolescência

·Metodologia de Pesquisa

·Intervenção Psicossocial: Aspectos teóricos e metodológicos

 

 

 

7. TREINAMENTO DE PROFISSIONAIS PARA USO DOS INSTRUMENTOS

 

· Escala de Maturidade para a Escolha Profissional (uso exclusivo de psicólogos)

· Jogo: Critérios para a escolha profissional (uso aberto a psicólogos, pedagogos, psicopedagogos, orientadores educacionais, profissionais e de carreira, coaches de carreira, professores, educadores)

- Técnica: Como Escolho Escolher (aberta a orientadores educacionais, profissionais ou de carreira, coaches de carreira, gestores de pessoas). 

 

O treinamento pode ser realizado em consultório ou na instituição interessada (in company). 

 

 

 

8. SUPERVISÃO EM ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL E DE CARREIRA

 

 

Este trabalho é dirigido a profissionais que desejem uma orientação e supervisão de casos ou projetos na área de Orientação Profissional. Pode ser realizado individualmente ou em pequenos grupos. 

 

 

 

9. GRUPOS DE ESTUDO

 

Esta proposta é dirigida a profissionais que queiram ampliar seus conhecimentos e experiências na área de Orientação Profissional e de Carreira. Existem grupos de estudo para profissionais iniciantes e grupos de estudo para profissionais já com experiência na área (grupo avançado). Os grupos são compostos de poucos participantes e funcionam com um encontro mensal de 4hs. 

 

 

10. CONSULTORIA PARA ELABORAÇÃO E IMPLANTAÇÃO DE PROGRAMAS DE ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL 

 

 

Este trabalho é dirigido a profissionais e instituições que tenham interesse em implantar um programa de Orientação Profissional. A consultoria inclui a orientação, supervisão e acompanhamento do projeto, assim como a capacitação necessária dos profissionais que serão responsáveis pelo desenvolvimento do mesmo. 

 

 

 

11. CONSULTORIA PARA ELABORAÇÃO E IMPLANTAÇÃO DE PROGRAMAS DE INTERVENÇÃO PSICOSSOCIAL

 

 

 

Este trabalho é dirigido a profissionais e instituições que tenham interesse em elaborar e desenvolver projetos de Intervenção Psicossocial. A consultoria inclui a orientação, supervisão e acompanhamento do projeto. 

 

 

 

 

Maiores informações: kathia.neiva@gmail.com